一号煤矿召开五届三次职代会、2024年安全工作会暨先进表彰会
发布时间:2024-01-31 19:11:09 来源: 作者:段倩 点击:

1月27日,一号煤矿召开五届三次职代会、2024年安全工作会暨先进表彰会。会议全面回顾总结了2023年工作成果和经验,安排部署了2024年重点工作。该矿领导班子成员、职工代表及先进代表等130余人参加会议。

会上,该矿矿长薛国华作了题为《踔厉奋发结硕果 笃行不怠绘蓝图为打造国际一流示范煤矿而努力奋斗》的工作报告。报告指出,2023年一号煤矿紧扣“十四五”高质量发展目标,认真贯彻落实m6体育·(中国)官方网站“八个聚焦”和黄陵矿业“五个一流”的工作要求,锚定“安全生产、智能升级、接续平衡、提质增效、育才补员”五大任务,砥砺实干,奋勇攻坚,生产经营成效显著,安全形势稳中向好,科技创新成果丰硕,党建工作亮点纷呈,职工幸福指数不断攀升,较好地完成了各项工作,整体呈现稳中有进、持续向好的发展态势。

报告从安全管理、生态环境、标准化建设、科技创新、生产优化、灾害治理、经营工作、企业管理、党建工作、民生实事十个方面全面总结了矿井2023年取得的显著成绩;总结提炼了五年来矿井高质量发展积累的宝贵经验;深刻剖析了当前矿井发展面临的形势和问题;明确2024年工作思路:全面贯彻落实党的二十大和二十届二中全会精神,在黄陵矿业公司的坚强领导下,坚持“稳中求进、以进促稳、先立后破”工作总基调,紧扣集团“八个聚焦、五个一流”部署安排,深化公司“五做”要求,扎实推进“五型机关”建设,团结一致、踔厉奋发,着力在保安全、提标准上严要求,在抓创新、治灾害上求突破,在转作风、创效益上齐奋进,在强党建、惠民生上再发力,全力打造国际一流示范煤矿。围绕总体思路和奋斗目标,确定了“13351”的工作计划,即坚守一条底线,打好安全环保保卫战;用好三个抓手,巩固行业标杆地位;统筹三类布局,推动矿井可持续健康发展;落实五项举措,增强矿井综合管理引领优势;围绕一个中心,构建党建引领新格局。

该矿副矿长刘洋作了题为《躬身实干尽职责 行而不辍勇担当 推动本质安全矿井建设行稳致远》的安全工作报告。报告从主体责任、风险防控、灾害治理、现场管理、智能安全五个方面总结了2023年安全工作。在提出2024年安全工作思路和工作目标的同时,从强化体系建设,提升安全治理能力;坚持纵深推进,厚植风险管理优势;注重超前防范,提高灾害治理水平;突出创标争优,夯实现场安全根基;坚持协同管理,聚集安全生产合力,五个方面对2024年安全工作作了细致安排。

就如何做好2024年安全工作,该矿矿长薛国华强调,一是提高站位,坚守安全生产红线底线;二是持续发力,推动标准化管理走深走实;三是超前治理,提升灾害治理能力和水平;四是科技创新,提升科技保安能力;五是关口前移,提高矿井安全防范能力;六是强化监管,逐级压实安全生产责任;七是做好值班值守,确保特殊时段安全生产。

该矿党委书记卢海峰主持安全工作会暨先进表彰会,并就落实好会议精神提出三点要求。一是各部室、区队要迅速向职工传达本次会议精神,按照2024年工作部署,把各项指标层层分解,制定切实可行的制度措施,为全面完成2024年各项任务目标奠定基础;二是利用公司网站、抖音公众号、宣传橱窗等大力宣传大会精神,认真挖掘报告里面的亮点和素材,策划一批有深度、有力度、有影响的宣传报道;三是号召职工代表继续履行代表职责,立足岗位勤勉敬业,发挥模范作用,带头贯彻落实会议精神,动员和引导广大职工齐心协力,以更好的精神状态为矿井高质量发展作出新的贡献。

会上,与会代表审议通过了《行政工作报告》《2024年经济运行总体方案》;听取了《2024年职工薪酬分配情况说明》《五届二次职代会提案解答及五届三次职代会提案征集情况说明》和《2023年业务招待费使用情况报告》;民主评议了矿领导班子及成员,表决通过了大会决议。该矿党委副书记、工会主席王新尹主持职代会。

会议表彰了2023年度在安全生产等工作中涌现出的先进单位、先进集体和先进个人,大会为受表彰的各类先进代表定制专属奖杯,进一步激励先进、鼓励斗志。

会上,矿长签订了安全承诺书,矿长和党委书记同基层区队签订了“安全目标责任书”,综采一队、掘进五队、皮带队三个区队就如何做好2024年安全工作进行了表态交流发言。

擘画发展新蓝图,昂扬奋进新征程。大会号召,要坚定打造国际一流示范矿井这一目标,以集团“18765”和矿业公司“012668”高质量发展目标为引领,保持一张蓝图绘到底的战略定力,以更加昂扬的斗志、更加务实的作风、更加有力的举措,真抓实干、团结奋斗,为谱写黄陵矿业高质量发展新篇章贡献新的更大力量!(段倩)

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